89 % Francozov podcenjuje onesnaženost zraka na delovnem mestu…

Kaj menite o kakovosti zraka na vašem delovnem mestu? To je vprašanje, ki ga je podjetje OberA postavilo 5.601 osebam v šestih glavnih sektorjih dejavnosti*. Raziskava kaže, da večina zaposlenih podcenjuje onesnaženost zraka v zaprtih prostorih, slabo pozna tveganja za svoje zdravje in v veliki meri ne pozna zakonskih obveznosti svojega delodajalca.

Francozi, ki slabo ocenjujejo kakovost zraka

Skoraj 1 od 3 oseb (29 %) kljub temu meni, da je zrak na njihovem delovnem mestu slab, kar kaže, da je nelagodje že zaznavno v mnogih okoljih. Predvsem pa 14 % izjavlja, da si tega vprašanja nikoli ni zastavilo, kar potrjuje veliko razhajanje med zaznavanjem zaposlenih in realnostjo izzivov kakovosti zraka pri delu.

Čemu služijo obstoječi sistemi v podjetju?

Bolj realistično, 23 % meni, da »le ogrevajo ali hladijo«, 12 % pa priznava, da ne ve, kako to deluje, kar kaže na splošno nejasnost glede dejanske vloge teh naprav.

Zelo naključne kontrole

Skoraj vsak drugi zaposleni ne ve, ali se kakovost zraka meri v njegovih prostorih: 29 % jih odgovori »ne, nikoli« in 31 % jih izjavi, da nikoli niso bili obveščeni, da se to lahko meri. Le 14 % jih navaja redno kontrolo, čeprav se merjenje CO₂, delcev ali HOS zdaj šteje za ključno orodje za zagotavljanje zdravega in produktivnega delovnega okolja.

Podjetja, ki jih to malo skrbi

V večini podjetij kakovost zraka v zaprtih prostorih ostaja daleč za varnostjo ali ergonomijo: le 12 % Francozov meni, da gre za resnično prioriteto. Nasprotno, 37 % jih o tem skoraj nikoli ne govori, 27 % pa sploh ne ve, kako se tema obravnava, kar pomeni skoraj 2 od 3 zaposlenih v negotovosti.

Kaj je zdrav zrak?

To razhajanje ustvarja lažen občutek varnosti v mnogih delovnih okoljih, čeprav se kakovost zraka v zaprtih prostorih natančno meri s senzorji in namenskimi diagnostikami ter predstavlja velik izziv za zdravje in uspešnost v podjetju.

Pomanjkanje znanja o vprašanju

Zelo malo Francozov pozna parametre, ki se uporabljajo za merjenje kakovosti zraka v zaprtih prostorih. Medtem ko sta temperatura (91 %) in relativna vlažnost (76 %) splošno prepoznani, le 64 % jih navaja CO₂, 38 % fine delce in komaj 5 % pozna HOS, čeprav so ta onesnaževala v središču profesionalnih diagnostik kakovosti zraka. Skoraj 1 od 10 anketirancev celo izjavi, da ne pozna nobenega merilnega parametra.

Zelo podcenjena onesnaženost zraka v zaprtih prostorih

Podrobneje, 63 % jih meni, da je zrak v zaprtih prostorih manj, enako ali le malo bolj onesnažen kot zunaj, 26 % pa si tega vprašanja nikoli ni zastavilo. To veliko razhajanje med zaznavanjem in realnostjo ponazarja, kako nevidno tveganje ostaja onesnaženost zraka v zaprtih prostorih, čeprav je prepoznana kot pomemben izziv za javno zdravje in preprečevanje v podjetjih.

Kaj pa zakon?

Ti rezultati razkrivajo tudi resnično zmedo glede delovnega prava: le 22 % anketirancev jasno ve, da je vzdrževanje zdravega zraka v zaprtih prostorih zakonska obveznost za delodajalca. Res je, 29 % jih meni, da je to »verjetno res«, vendar skoraj 1 od 2 zaposlenih (49 %) tega ne ve ali meni, da to ni obveznost.

„Ta raziskava poudarja ključno točko: vrzel med tem, kar priporočajo strokovnjaki – strukturirano in redno spremljanje kakovosti zraka v zaprtih prostorih – in realnostjo na terenu, kjer nadzor ostaja v veliki meri marginalen, celo neviden za zaposlene. Kljub temu Zakon o delovnih razmerjih jasno nalaga delodajalcu, da zagotavlja zdrav zrak in preprečuje tveganja, povezana z onesnaženostjo v zaprtih prostorih (zlasti členi L4121-1 in R4222-1). To razhajanje med pravnim okvirom in zaznavanjem zaposlenih kaže, da kakovost zraka ostaja resnična slepa pega v kulturi preprečevanja v podjetjih.“

Thibaut SAMSEL Direktor in ustanovitelj podjetja OberA