Zaradi podnebnih sprememb so vročinski valovi v Franciji vse močnejši in pogostejši. Po podatkih organizacije Météo France je bilo pred letom 1989 v Franciji povprečno 1,7 dneva vročinskih valov na leto. V zadnjem desetletju se je ta številka povečala na 9,4 dneva. Météo France napoveduje, da se bodo vročinski valovi do leta 2050 podvojili.
Takšna obdobja intenzivne vročine povzročajo nenavadno visoke temperature in predstavljajo tveganje za zdravje delavcev. Obstaja nevarnost dehidracije, izčrpanosti, vročinske kapi itd. Ta tveganja se lahko pokažejo že v prvih dneh vročine.
Francoski zakonik o delu določa, da mora delodajalec sprejeti potrebne ukrepe za zagotavljanje varnosti in varovanje zdravja delavcev v zvezi s povišanjem temperature. Ti ukrepi se nanašajo na :
- namestitev prezračevanja v skladu s predpisi (člen R4222-1 francoskega delovnega zakonika).
- zagotavljanje zaščite zaposlenih pred ekstremno vročino.
- Brezplačna sladka voda.
Delodajalec te ukrepe prilagodi tako, da se sklicuje na meteorološki nadzorni sistem Météo France , ki opozarja na vročinske valove, ki ogrožajo zdravje. Za ta sistem so značilne mejne temperature po oddelkih, ki jih ne smemo preseči.
Modri alarm: največja intenzivna vročina v enem ali dveh dneh, ki presega mejno vrednost, ali trajna vročina (več kot tri dni) s temperaturami, ki so blizu mejne vrednosti, določene v oddelku. Ti dogodki predstavljajo tveganje za zdravje delavcev, ki so prekomerno izpostavljeni vročini v okoljih, kot so barvarne, pralnice, kuhinje, livarne itd. Hitra in učinkovita rešitev je namestitev mobilnih hladilnikov v bližini preveč izpostavljenih delavcev.
Oranžni alarm: vročinski val, ki traja tri zaporedne dni in noči ter presega najnižji in najvišji prag. Tudi v tem primeru je hitra in ustrezna rešitev mobilni adiabatni hladilnik za delavce, ki so izpostavljeni vročini zaradi svoje telesne dejavnosti ali toplotnega okolja na delovnem mestu.
Rdeči alarm: ekstremni vročinski val. Vročinski val, ki je izjemen po trajanju in intenzivnosti, z oteževalnimi dejavniki, ki močno vplivajo na zdravje vseh vrst zaposlenih in imajo lahko tudi stranske učinke na neprekinjeno poslovanje.
Rdeči alarm samodejno sproži regulativne obveznosti. Delodajalec mora vsak dan znova oceniti tveganja za delavce in pri tem upoštevati: spremembe temperature čez dan, naravo dela ter starost in zdravstveno stanje delavcev. Če delodajalec tega ne stori, lahko delavec zadevo predloži inšpektoratu za delo ali socialnemu in ekonomskemu odboru ali uveljavlja pravico do odstopa od pogodbe.
V primeru rdečega alarma semorajo delodajalci hitro odzvati. Odgovor na to težavo je najem osvežilcev zraka. Višja kot je temperatura, učinkovitejši je osvežilnik. V primeru rdečega alarma mora imeti hladilnik dovolj velik pretok zraka, da ohranja prijetno temperaturo. Morda boste želeli najeti več hladilnikov, da se boste učinkovito borili proti ekstremnemu vročinskemu valu.
