Con el cambio climático, Francia experimenta olas de calor más intensas y frecuentes. Según Météo France, antes de 1989 Francia soportaba una media de 1,7 días de olas de calor al año. En la última década, la cifra ha aumentado a 9,4 días. Météo France prevé que las olas de calor se dupliquen de aquí a 2050.
Estos periodos de calor intenso generan temperaturas anormalmente altas y suponen un riesgo para la salud de los trabajadores. Existe riesgo de deshidratación, agotamiento, insolación, etc. Estos riesgos pueden manifestarse desde los primeros días de calor.
El Código de Trabajo francés establece que el empresario debe adoptar las medidas necesarias para garantizar la seguridad y proteger la salud de los trabajadores en relación con el aumento de la temperatura. Estas medidas se refieren a :
- la instalación de ventilación conforme a la normativa (artículo R4222-1 del Código de Trabajo francés).
- proporcionar a los empleados protección contra el calor extremo.
- Agua dulce gratuita.
El empresario adapta estas medidas remitiéndose al sistema de vigilancia meteorológica de Météo France, que avisa de las olas de calor que suponen un riesgo para la salud. Este sistema se caracteriza por umbrales de temperatura, por departamentos, que no deben superarse.
Alerta azul: pico de calor intenso durante 1 ó 2 días que supera el umbral o episodio persistente de calor (más de 3 días) con temperaturas próximas al umbral departamental. Estos episodios suponen un riesgo para la salud de los trabajadores sobreexpuestos al calor en entornos como tintorerías, lavanderías, cocinas, fundiciones, etc. Instalar refrigeradores móviles cerca de los trabajadores sobreexpuestos es una solución rápida y eficaz.
Alerta naranja: ola de calor de 3 días y noches consecutivos que supera los umbrales mínimo y máximo. También en este caso, la solución rápida y pertinente es un enfriador adiabático móvil para los trabajadores expuestos al calor como consecuencia de su actividad física, o del ambiente térmico en el trabajo.
Alerta roja: ola de calor extrema. Ola de calor excepcional por su duración e intensidad, con agravantes que tienen un gran impacto en la salud de todo tipo de trabajadores, y que puede tener efectos colaterales en términos de continuidad de la actividad.
Una alerta roja desencadena automáticamente obligaciones reglamentarias. Cada día, el empresario debe volver a evaluar los riesgos para los trabajadores, teniendo en cuenta: los cambios de temperatura durante el día, la naturaleza del trabajo y la edad y el estado de salud de los trabajadores. Si el empresario no lo hace, el trabajador puede recurrir a la Inspección de Trabajo o al Comité Económico y Social, o ejercer el derecho de desistimiento.
En caso de alerta roja,los empresarios tienen que reaccionar rápidamente. Contratar ambientadores es la respuesta a este problema. Cuanto más alta sea la temperatura, más eficaz será la nevera. En caso de alerta roja, la nevera debe tener un caudal de aire suficientemente alto para mantener una temperatura agradable. También puedes contratar varias neveras para combatir eficazmente una ola de calor extremo.
